7月9日，学院在雁山校区04204会议室召开党委会，专题研究学院人才工作，学院党委委员参加会议。

会上，各位党委委员围绕人才工作现状、引才难点、培育机制等充分交流，积极提出建设性意见。

学院院长指出，人才是学院发展的基础，要围绕“引才、内培、留人”三个维度精准发力，积极发现和推荐相关人才，加强对青年教师的培养、支持读博深造、搭建发展平台，完善激励制度。

学院党委书记在总结讲话中强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，认真总结学院人才队伍建设现状，对标对表找差距、明方向、定举措。就下一步工作，他提出四点要求：一是加大博士引进力度，将博士引进作为重中之重，主动出击、精准引才，院领导班子带头走出去招揽人才；二是加强青年博士的培养使用，建立学院领导班子联系年轻干部制度，每位班子成员定点联系1-2名青年博士；三是改善人才发展环境，加快博士工作间等硬件建设，坚持“引育并重”，既引进外来博士，也支持在读博士尽快完成学业；四是发挥高层次人才引领作用，通过导师制结对培养等方式，帮助青年教师快速成长。

会议号召全院上下统一思想、凝聚共识，以更加开放的姿态引才、更加务实的举措育才、更加贴心的服务留才，努力开创学院人才工作新局面。

现场照片

（一审：彭广生；二审：夏勇超；三审：张瑞）